MAKASSAR—Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Daerah (BKPSDMD) Kota Makassar Akhmad Namsum mengemukakan, hasil penilaian bagi ASN dan Non ASN akan diumumkan pada akhir bulan Februari mendatang bersamaan dengan launching penilaian kinerja.
“Kami di BKPSDM Insya Allah di akhir bulan Februari ini kami akan meluncurkan aplikasi pendataan aparatur dan sekaligus kami akan melahirkan terbaik dan terburuk,” ucapnya, Senin (6/2/2023).
Ia menjelaskan hasil kerja SKPD. Ini melihat dari sejumlah kategori yang ada. “Indikatornya terbaik bagi PNS ada 3, pertama kehadiran, kinerja dan penilaian pimpinan,” jelasnya.
Selain ASN, penilaian juga dilakukan bagi non ASN atau tenaga kontrak. Ini meliputi dua penilaian.
“Untuk non PNS itu ada dua indikatornya untuk sementara yaitu kehadiran dan penilaian pimpinan. ini menjadi salah satu payung yang akan kita jadikan indikator untuk kami BKPSDM,” paparnya.
Menurutnya penilaian ASN ini tentu tidak mengada-ngada. Ada beberapa ukuran yang dilihat dan dilewati kemudian di beri label kinerja buruk. “Dari sisi sikap, perilaku, moral, etika dan akhlak berakhlak yang baik,” ujarnya.
Iapun meminta ASN dan non ASN untuk serius dalam menjalankan tugas dan amanat di Pemkot Makassar.
“Paling tidak menjadi warning bahwa mari bekerja maksimal dengan indikator yang menjadi ukuran untuk melahirkan aparatur yang bisa maksimal, memberikan layanan bagi seluruh komponen masyarakat Makassar,” tutupnya. (*)
