MAKASSAR—Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan SDM Daerah (BKPSDMD) Kota Makassar, Akhmad Namsum bersama Asisten Bidang Adminstrasi Umum, H. Muhammad Mario Said, kembali menerima rombongan Studi Lapangan Pelatihan Kepemimpinan Pengawas dan Peserta Studi Lapangan Pelatihan Kemepemimpinan Administrator, kali ini dari Provinsi Papua Barat , di Ruang Sipakatau Kantor Balaikota Makassar, Senin (4/9/2023).
Selama di Makassar peserta akan melaksanakan Studi Lapangan di beberapa SKPD pemerintah Kota Makassar diantaranya Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil, Dinas Pariwisata, Dinas Koperasi dan UKM dan Dinas Kesehatan.
Kepala BKPSDMD Kota Makassar, Akhmad Namsum mengatakan, mata pelatihan studi lapangan pelayanan publik pada program PKP memberikan ruang kepada peserta untuk dapat menemukan dan membuktikan fakta-fakta di lapangan kaitannya dengan berbagai teori yang telah dipelajari di dalam kelas
Sehingga, kata Akhmad, peserta mampu merumuskan keunggulan strategi peningkatan kinerja organisasi dalam memimpin pelaksanaan kinerja organisasi pelayanan publik sesuai fokus dan lokus.
“Oleh karena itu, Studi lapangan secara umum dapat diartikan sebagai suatu proses pembelajaran yang memberikan kesempatan kepada peserta untuk mengaktualisasikan mata pelatihan pada agenda II dan agenda III dengan memeriksa permasalahan langsung di lapangan, mengevaluasi manfaat dari ide ide yang disajikan dalam kelas, dan untuk melatih peserta melakukan observasi naturalistik,” terang Akhmad Namsung.
Selain itu, lanjut Akhmad, melalui metode melihat, mendengar, mendalami suatu konteks tertentu untuk dapat mengambil kesimpulan terhadap beberapa substansi mata pelatihan dalam waktu yang bersamaan dari subjek yang dapat berupa individu, kelompok individu, masyarakat, atau institusi.
Kegiatan ini memfasilitasi Peserta mengaktualisasikan kepemimpinan manajemen kinerja untuk mendukung pelaksanaan tugas memimpin kegiatan pelayanan publik.
“Kegiatan ini dimulai dengan pembekalan tahapan pembelajaran studi lapangan kinerja organisasi, ceramah studi lapangan kinerja organisasi, kunjungan lapangan kinerja organisasi dan perumusan keunggulan manajemen kinerja pelayanan publik sesuai lokus dan berbagi pengalaman hasil studi lapangan Kinerja Organisasi,” urai Akhmad.
Masih menurut Akmad Namsum, keberhasilan peserta dinilai dari kemampuan peserta dalam merumuskan lesson learnt, adopsi dan adaptasi, serta keunggulan strategi peningkatan kualitas kinerja organisasi.
“Setelah mengikuti Studi Lapangan ini, peserta mendapatkan lesson learnt, mengadopsi dan mengadaptasi keunggulan strategi dan manajemen kinerja organisasi pelayanan publik sesuai lokus,” jelasnya.
Mantan Kadis Pertanahan Makassar ini menambahkan, studi lapangan menjadi kegiatan yang cukup strategis dalam pelatihan kepemimpinan, melalui kegiatan studi lapangan peserta dapat melihat, mengamati dan merasakan langsung kondisi yang terjadi di lapangan.
Sehingga pada akhir pembelajaran studi lapangan kinerja organisasi, peserta mendapatkan lesson learnt, mengadopsi dan mengadaptasi keunggulan strategi dan manajemen kinerja organisasi pelayanan publik sesuai focus dan lokus.
Secara umum, pembelajaran studi lapangan kinerja organisasi, dimulai dengan pembekalan tahapan pembelajaran studi lapangan kinerja organisasi, ceramah studi lapangan kinerja organisasi, kunjungan lapangan kinerja organisasi, dan perumusan keunggulan manajemen kinerja organisasi pelayanan publik sesuai lokus, dan berbagi pengalaman hasil studi lapangan kinerja organisasi. (*/4dv)
