JAKARTA — Menteri Agama RI KH Nasaruddin Umar menegaskan bahwa hakikat kepemimpinan tidak diukur dari banyaknya jabatan yang pernah diemban, melainkan dari integritas, kualitas pemikiran, serta kemampuan menghadirkan manfaat bagi masyarakat. Prinsip tersebut menjadi fondasi yang mewarnai perjalanan panjangnya memimpin berbagai lembaga keagamaan, pendidikan, hingga organisasi sosial.
Kepercayaan yang terus diberikan kepada KH Nasaruddin Umar dinilai lahir dari konsistensinya menjaga keselarasan antara gagasan dan tindakan. Dengan kapasitas keilmuan yang terus berkembang serta kemampuan merangkul berbagai kalangan, ia mampu membangun kepemimpinan yang diterima lintas kelompok.
Bagi KH Nasaruddin Umar, jabatan bukanlah tujuan, melainkan amanah yang harus dipertanggungjawabkan. Karena itu, seorang pemimpin dituntut memiliki pemikiran yang mampu memberikan arah, solusi, dan manfaat nyata, bukan sekadar mengumpulkan posisi atau kekuasaan.
Ia juga menekankan bahwa kepemimpinan tidak boleh berhenti pada penyelesaian persoalan jangka pendek. Seorang pemimpin harus memiliki visi yang mampu melampaui zamannya dengan membangun fondasi peradaban, menyiapkan generasi masa depan, serta menghadirkan kebijakan yang membawa kemaslahatan berkelanjutan.
Di tengah masyarakat yang semakin majemuk, kemampuan merangkul perbedaan menjadi salah satu syarat utama kepemimpinan. Menurutnya, kepemimpinan yang inklusif mampu memperkuat dialog, menyatukan berbagai pandangan, dan menjadikan keberagaman sebagai modal untuk mencapai tujuan bersama.
KH Nasaruddin Umar menyebut sedikitnya ada tiga pilar utama yang harus dimiliki seorang pemimpin, yakni integritas, visi peradaban, dan kemampuan merangkul perbedaan. Integritas menjadi dasar lahirnya kepercayaan publik melalui keselarasan antara ucapan dan tindakan. Visi peradaban memastikan setiap kebijakan tidak hanya menjawab kebutuhan saat ini, tetapi juga memberi dampak bagi masa depan. Sementara kemampuan merangkul perbedaan menjadi perekat dalam menjaga persatuan dan memperkuat kolaborasi.
“Jabatan adalah amanah. Yang membuat seseorang layak memimpin bukan banyaknya posisi, tetapi kualitas pemikirannya,” ujar KH Nasaruddin Umar.
Pesan tersebut menegaskan bahwa kepemimpinan sejati tidak diukur dari panjangnya daftar jabatan, melainkan dari karakter, kapasitas, serta warisan gagasan dan nilai yang terus memberi manfaat bagi umat, bangsa, dan generasi mendatang. (Cr/Ag4ys)
Citizen Reporter: Muh. Aras Prabowo (Akademisi UNUSIA)
